【国考补录是什么意思】在国家公务员考试中，考生通过笔试、面试等环节后，最终会被确定为拟录用人员。但有时候，由于某些原因，部分岗位可能没有招满，或者有考生放弃录用，这时就会启动“补录”程序。那么，“国考补录”到底是什么意思？本文将对此进行详细说明。
一、什么是国考补录？
国考补录是指在国家公务员考试（简称“国考”）中，因某些职位未招满或出现空缺，国家公务员局在正式录用名单公布后，根据实际情况，再次面向社会公开招录符合条件的考生，以填补这些空缺岗位的过程。
补录通常是在正式录用阶段之后进行，主要针对那些在第一轮录用中未能招满的岗位，或者因考生放弃录用而产生的空缺。
二、国考补录的适用情况
| 情况类型 | 说明 |
| 岗位未招满 | 部分岗位在首轮招录中因报考人数不足或成绩不达标，未能招满 |
| 考生放弃录用 | 个别考生在公示后因个人原因主动放弃录用资格 |
| 录用人员取消资格 | 因体检、政审等环节不合格，导致已录用人员被取消资格 |
| 新增岗位需求 | 由于工作需要，新增了部分岗位，需重新招录 |
三、国考补录的流程
1. 发布补录公告：国家公务员局或相关部门会发布补录公告，明确补录岗位、人数、条件及报名方式。
2. 网上报名：符合补录条件的考生可登录官方网站进行报名。
3. 资格审查：用人单位对报名者进行资格审核。
4. 考试或考核：部分岗位可能需要进行笔试或面试，具体视情况而定。
5. 公示与录用：通过审核的考生将进行公示，最终确定录用名单。
四、哪些人可以参加补录？
- 已参加过国考，但未被录用的考生；
- 符合补录岗位要求的应届毕业生或社会人员；
- 在首轮录用中未被录取，但成绩达到补录岗位分数线的考生。
五、补录与正式录用的区别
| 项目 | 正式录用 | 补录 |
| 时间 | 一般在国考结束后约2-3个月 | 通常在正式录用后进行 |
| 对象 | 所有通过考试的考生 | 仅针对未招满岗位或空缺岗位 |
| 考试难度 | 与原考试相同 | 可能根据岗位调整 |
| 报名方式 | 一次性报名 | 需重新报名 |
六、注意事项
- 补录机会有限，竞争可能比首轮更激烈；
- 考生需密切关注官方发布的补录信息；
- 报名前务必仔细阅读岗位要求，确保自身条件符合；
- 如有疑问，可咨询当地人事部门或官方网站。
总结：
国考补录是国家公务员考试中的一种补充机制，旨在填补因各种原因造成的岗位空缺。对于未被录用的考生来说，补录是一个重要的“二次机会”。了解补录的基本规则和流程，有助于提高成功录用的可能性。建议考生保持关注，积极准备，争取抓住每一个可能的机会。