【什么是雇主责任险】雇主责任险是一种商业保险，主要为雇主提供在员工因工受伤、患病或死亡时的经济保障。它不仅有助于减轻雇主的法律责任负担，还能保障员工的基本权益。该险种通常由保险公司承保，适用于各类企业，尤其是劳动密集型行业。
以下是关于雇主责任险的简要总结与对比表格：
| 项目 | 内容 |
| 定义 | 雇主责任险是保险公司为雇主提供的，用于承担员工在工作过程中因工伤、职业病或意外事故导致的经济损失的保险。 |
| 适用对象 | 各类企业，特别是制造业、建筑业、交通运输业等高风险行业。 |
| 保障范围 | 包括员工因工受伤、残疾、死亡，以及相关医疗费用、误工费、伤残赔偿金等。 |
| 法律依据 | 通常依据《中华人民共和国劳动法》《工伤保险条例》等相关法律法规。 |
| 投保主体 | 一般由企业作为投保人，员工作为被保险人。 |
| 赔偿标准 | 按照国家规定或合同约定进行赔付，部分地区可能有最低赔偿标准。 |
| 与工伤保险的区别 | 工伤保险是强制性社会保险，雇主责任险是自愿购买的商业保险，两者可互补。 |
| 优势 | 分担企业风险、提升员工满意度、增强企业社会责任形象。 |
| 注意事项 | 投保前应明确保障范围、免责条款及理赔流程，避免理赔纠纷。 |
总之，雇主责任险是企业在风险管理中不可或缺的一部分，尤其在员工安全保障日益受到重视的今天，合理配置此类保险有助于构建更加稳定和谐的劳动关系。