激励机制的作用与功能（激励机制的作用）

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1、激励机制的基本规律有五点：

2、第一，与负面激励相比，正面激励更加有效。

3、第二，除了金钱激励外，可以适当考虑非货币性激励。

4、第三，对个人业绩做出定期的反馈和报告，可以取到较好的激励作用。

5、第四，最高管理当局对于激励机制的态度本身也有激励作用。

6、第五，应当设计适当的激励标准，不能过高或过低。

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