上海公司五险一金缴纳比例是什么

上海的五险一金缴纳比例具体如下：

养老保险个人缴纳比例为8%，单位缴纳比例为单位缴费基数（个人实际工资总额）。医疗保险个人缴纳比例为个人缴费工资的基数为工资总额的约2%，并根据不同的医疗保险类型而有所不同。失业保险个人缴纳比例为个人缴费工资的基数为工资总额的约1%，而单位缴纳部分与个人部分不同。生育保险个人不缴纳费用，由企业缴纳费用。工伤保险个人也不承担费用，由企业缴纳费用。住房公积金的缴纳比例在工资总额之间浮动，个人和单位的缴纳比例相同，一般在工资的百分之几左右。至于具体的五险一金缴纳比例，需要根据具体的工资基数进行计算。此外，五险一金的缴纳比例可能会因政策变化而变化，建议咨询当地的社保机构或相关机构获取最新信息。

上海公司五险一金缴纳比例是什么

上海公司五险一金缴纳比例如下：

养老保险单位缴纳比例是20%，个人缴纳比例是8%；医疗保险单位缴纳比例是10%，个人缴纳比例是2%；失业保险单位缴纳比例是百分之一，个人缴纳比例是百分之零点五；住房公积金缴纳比例一般为单位为个人各自缴纳工资的百分之十二左右，当然这也是根据不同企业具体状况定的；工伤与生育保险个人不需要缴费，单位缴纳工伤保险的比例是工资总额的百分之二左右。至于住房公积金的缴费基数一般以工资收入作为缴费基数。具体的五险一金缴纳比例可能会因政策变化而变化，建议咨询当地社保机构获取最新信息。总之可以概括为社会平均工资标准的百分之二十五到四十五左右为标准的，这一标准为最大的基本的安全措施保证部分公司的基数门槛会有差异化设定。

　　免责声明：本文由用户上传，与本网站立场无关。财经信息仅供读者参考，并不构成投资建议。投资者据此操作，风险自担。 如有侵权请联系删除！